Türkiye’de 15 ve daha yukarı yaştaki kadınlarda işsizlik oranı haziran ayında yüzde 9,8’e gerileyerek Eylül 2012’den bu yana en düşük seviyesine indi. Aynı dönemde kadın istihdamı artarken işsiz kadın sayısı 1 milyon 171 bine düştü.
Kadın işsizliği yeniden tek haneye indi
Mevsim etkisinden arındırılmış iş gücü verilerine göre Türkiye genelindeki işsizlik oranı haziranda yüzde 7,6 oldu. Böylece toplam işsizlik oranı, aylık verilerin hesaplanmaya başlandığı Ocak 2005’ten bu yana en düşük seviyeye geriledi.
İşsizlik oranı erkeklerde yüzde 6,5, kadınlarda ise yüzde 9,8 olarak tahmin edildi. Kadın işsizliği bu sonuçla yeniden tek haneye inerken son 166 ayın en düşük oranı kayıtlara geçti.
Kadın istihdamı 10 milyon 831 bine çıktı
Haziran ayında kadın iş gücü 12 milyon 2 bin kişi olarak hesaplandı. Bu kişilerin 10 milyon 831 bini istihdam edilirken kadın işsiz sayısı 1 milyon 171 bin oldu.
Kadın işsiz sayısı, Mayıs 2016’dan bu yana en düşük seviyesine geriledi. Veriler, kadınların iş gücüne katılımı devam ederken istihdam artışının işsiz sayısındaki azalmayı desteklediğini ortaya koydu.
Genç kadın işsizliğinde de tarihi düşüş
15-24 yaş grubunu kapsayan genç nüfusta işsizlik oranı haziranda bir önceki aya göre 1,8 puan azalarak yüzde 12,8’e indi. Genç kadınlarda işsizlik oranı ise yüzde 17,3 olarak gerçekleşti.
Bu oran, genç kadın işsizliğinde aylık serinin başladığı Ocak 2014’ten bu yana görülen en düşük seviye oldu. Haziran ayında genç kadın işsiz sayısı 331 bin olarak hesaplandı.
Genç kadın istihdamı en yüksek seviyeye ulaştı
Genç kadınlarda istihdam edilenlerin sayısı haziranda 1 milyon 581 bine yükseldi. Böylece genç kadın istihdamı, Ocak 2014’ten bu yana en yüksek düzeyine çıktı.
Genç kadın işsizliğindeki gerileme ile istihdamdaki artışın aynı dönemde gerçekleşmesi, iş gücü piyasasındaki iyileşmenin genç kuşaklara da yansıdığı şeklinde değerlendirildi.
Yeni istihdamın yüzde 78’i kadınlardan oluştu
TOBB Ekonomi ve Teknoloji Üniversitesi İktisat Bölümü Başkanı Prof. Dr. Talha Yalta, kadın işsizliğinin yeniden tek haneye inmesini önemli bir eşik olarak değerlendirdi. Yalta, haziran ayında Türkiye’de oluşturulan 227 bin kişilik ilave istihdamın 177 bininin kadınlardan oluştuğunu belirtti.
Yeni istihdamın yaklaşık yüzde 78’inin kadınlardan geldiğini kaydeden Yalta, kadın iş gücünün 109 bin kişi arttığını, işsiz kadın sayısının ise 68 bin azaldığını söyledi. Bu tablo, düşüşün kadınların iş aramaktan vazgeçmesinden değil, istihdamın daha hızlı artmasından kaynaklandığını gösterdi.
Eğitim seviyesi kadınların iş gücüne katılımını artırıyor
Yalta, son yıllarda genç kadınların eğitim düzeyinde önemli bir dönüşüm yaşandığını ifade etti. 25-34 yaş grubundaki kadınlarda yükseköğretim mezuniyet oranının 2025 yılında yüzde 50,3’e yükseldiğini aktardı.
Yükseköğretim mezunu kadınlarda iş gücüne katılım oranı yüzde 68,7’ye ulaşırken lise altı eğitimlilerde bu oran yüzde 27,5’te kaldı. Eğitim düzeyi yükselen genç kadınların iş gücü piyasasına daha fazla bilgi ve beceriyle katıldığı belirtildi.
Hizmet sektöründeki dönüşüm istihdamı destekledi
Ekonominin hizmetler ağırlıklı yapıya dönüşmesinin kadın istihdamını destekleyen etkenlerden biri olduğu ifade edildi. Sağlık, eğitim, ticaret, finans ve bilgi yoğun faaliyetlerde kadınların eğitim birikimine uygun yeni çalışma alanları oluştu.
Genç kadın işsizliğinin yüzde 17,3’e gerilemesi de iş gücü piyasasındaki iyileşmenin genç kadınlara yayıldığını gösterdi. Hizmet sektöründeki büyümenin kadın istihdamındaki artışta önemli rol oynadığı değerlendirildi.
İstihdam programlarının etkisine dikkat çekildi
İş Pozitif ve Kadın İstihdamı İçin Pozitif Ayrımcılık Projesi gibi uygulamaların kadın istihdamını desteklediği belirtildi. Bu programların iş arayan kadınlarla işverenler arasındaki eşleşmeyi kolaylaştırdığı ifade edildi.
İlk işe alım ve işbaşı eğitim maliyetlerinin azaltılmasının yanı sıra çocuk bakım desteğinin de kadınların çalışma hayatına katılımındaki engellerden birini doğrudan hedeflediği kaydedildi. Yalta, kadın emeğinin ekonomik büyümenin temel yapı taşlarından biri olduğunu vurguladı.
