Emeklilikte Adalet Derneği (EMADDER), 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü’nde Türkiye’nin 81 ilinde düzenleyeceği eş zamanlı etkinliklerle “kademeli emeklilik” sistemine geçilmesi için güçlü bir toplumsal dayanışma sergilemeye hazırlanıyor. Dernek, milyonlarca sigortalının yaşadığı mağduriyeti duyurmak ve anayasal eşitlik temelinde adil bir sistem talebini gündeme taşımak için tüm yurtta alanlarda olacak.
“Adaletsiz sisteme karşı alın terimizin gücüyle alanlardayız”
EMADDER tarafından yapılan açıklamada, mevcut emeklilik sisteminin, özellikle 8 Eylül 1999 sonrası sigortalı olan milyonlarca kişiyi kapsam dışı bıraktığı ve yıllarca fazla çalışmak zorunda bıraktığına dikkat çekildi. Dernek, bu ayrımcılığın Anayasa'nın eşitlik ilkesine aykırı olduğunu belirterek şu ifadeleri kullandı:
“Bir gece ile 17-20 yıl geriye düşürülen adaletsiz emeklilik sistemine karşı hakkımız için, emeğin sesiyle, alın terimizin gücüyle 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü alanlardayız!”
“Kademeli Emeklilik ile Adil Sisteme Geçiş” İçin 7 Maddelik Çözüm Paketi
EMADDER, yalnızca tepki göstermekle kalmayıp çözüm önerilerini de kamuoyuyla paylaşıyor. Derneğin sunduğu adil ve kapsayıcı reform önerileri şu şekilde özetleniyor:
-
Kadınlar için: 6.000 prim günü ve 20 yıl çalışmayla emeklilik.
-
Erkekler için: 7.000 prim günü ve 25 yıl çalışmayla emeklilik.
-
Eksik primliler için: 25 yıl – 5.000 günle; kadınlar 48, erkekler 50 yaşında kısmi emeklilik hakkı.
-
7.000 gün üzeri prim ödeyenler için: %20 oranında maaş artışı veya bekleme sürecinde kısmi ödeme yapılması.
-
Maaş bağlama oranı: 1999 öncesi sistem baz alınarak +%9 artışla %85'e çekilmesi.
-
Doğum borçlanması: SGK girişi olmasa da tüm kadınlara eşit doğum borçlanma hakkı.
-
Bağkur-SGK eşitliği: Prim günleri ve yaş kriterlerinde eşitlik sağlanması, küçük esnaf ve çiftçiler için ayrı planlama.
-
Staj ve çıraklık mağduriyeti: Sigorta başlangıcı olarak kabul edilmesi.
-
Üniversite mezunları için: Eğitim süresine göre 2 ila 4 yıl erken emeklilik hakkı.
“Milyonların mağduriyeti anayasal eşitsizlikle büyüyor”
1999 sonrası işe giren vatandaşların aynı yaşta ve aynı primle çalışan yaşıtlarına kıyasla yıllarca geç emekli olmasının toplumsal adaleti zedelediğini belirten EMADDER, çözümün tek çatı altında eşit koşullar sunan bir kademeli emeklilik sistemi olduğunu savunuyor.
Dernek, bu talepler doğrultusunda 1 Mayıs’ta meydanları dolduracaklarını ve çözüm gelene dek hak arayışından vazgeçmeyeceklerini duyurdu.